Programas

Creación de Cultura Basada en Valores

“La cultura corporativa es un factor clave para el éxito y supervivencia a largo plazo, hacerlo basándose en los valores, proporciona propósito, significado y claridad en el actuar”

Los valores son los principios de acción que deben guiar la conducta y las decisiones en el día a día. Con su práctica se vive en coherencia, además es así como se construye identidad.

Cuál es el objetivo general del programa

Lograr que en todos los niveles de la organización se practiquen de forma consciente y continua las acciones cotidianas que honran los valores de la organización.

Que Logramos al Final

Tener una identidad que motive, y sea clara hacia adentro y hacia afuera integrando a todas las áreas y personas.

Conocer a nivel individual y colectivo las acciones cotidianas con las que se honran los valores y hacer de ellas una práctica permanente.

Mantener una comunicación efectiva que facilite la incorporación de los valores en el actuar, de manera que sean entendibles, fáciles de practicar y que sean evidenciables adentro y afuera.

Promover con el accionar en valores, el sostenimiento de unas relaciones saludables, satisfactorias y basadas en la confianza.

Mejorar la imagen y atraer a los mejores talentos dados los principios y las creencias fundamentales.

Formar a los líderes para que sean modeladores y fomentadores de su aplicación.

Lograr que todos obtengan compromiso en la práctica de los valores.

“Todo cambia, todo evoluciona, la mejor forma de recibir los cambios, adaptarse a ellos y estar en el lado luminoso, es vivir y mantener los valores como pilares fundamentales de la cultura.”